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DRH : proposer un séminaire CODIR à sa direction

Vous êtes DRH, et vous voyez ce que votre comité de direction ne voit plus. Les mêmes sujets qui reviennent d’un CODIR à l’autre. Des décisions prises un jeudi, oubliées le lundi. Une tension entre deux directeurs que personne ne nomme. Vous savez qu’un séminaire de direction bien mené changerait la donne. Reste le plus […]

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alanc · 21 juillet 2026

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34 Activités Incontournables pour un séminaire d’entreprise réussi

Vous préparez un séminaire et la première question qui arrive, c’est souvent la mauvaise : “on fait quoi ?”. Avant l’escape game ou l’atelier cuisine, une autre question décide de tout. Pourquoi réunissez-vous votre équipe deux jours hors les murs ? Un dirigeant de PME qui veut réaligner son comité de direction ne cherche pas […]

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Yoan Lureault · 9 mai 2023

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Diagnostic d’équipe : pourquoi les outils classiques passent à côté de l’essentiel

Les audits McKinsey, les matrices SWOT, les benchmarks PESTEL. Tous mesurent la structure. Aucun ne dit ce qui bloque vraiment dans une équipe.

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Yoan Lureault · 28 mars 2026

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Séminaire de direction : créer une vraie équipe stratégique

Votre séminaire de direction produit des slides. Pas de l'alignement. Voici comment transformer ce moment en levier stratégique réel.

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Yoan Lureault · 7 mai 2026

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Le futur désiré : un avant-goût de mon prochain livre

Vous savez quoi ? Je commence à voir les choses avec une clarté nouvelle, et je peux vous dire, ça décoiffe ! Je souhaite partager avec vous quelque chose d’important : mon premier livre, “Votre futur est désormais connu”, sortira courant 2025. Mais je ne peux plus garder tout ça pour moi. Il est temps […]

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Yoan Lureault · 23 décembre 2024

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Séminaire d’entreprise : le guide ultime pour un événement qui transforme (pas qui divertit)

Votre dernier séminaire d’entreprise ? Honnêtement ? Tout le monde a passé un bon moment. Le traiteur était correct. L’activité team building a fait rire. Et le lundi suivant, strictement rien n’avait changé. Si ça vous parle, vous n’êtes pas seul. 80% des séminaires d’entreprise en France se résument à ça : un bon moment […]

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Yoan Lureault · 24 février 2026

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Le cycle ODCT : Observer, Diagnostiquer, Co-construire, Transformer

ODCT. Quatre lettres. Un cycle complet de transformation. Observer avant de décider. Diagnostiquer avant de prescrire. Co-construire avant d'imposer. Transformer pour de vrai.

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Yoan Lureault · 13 avril 2026

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