Le blog Insuffle - Insuffle

Tout Intelligence collective Management Ateliers collaboratifs Séminaire Facilitation Excellence Décisionnelle Equipe Dirigeants

Dernier article Futur désiré

“Je n’ai pas le temps” : la pire fausse excuse en entreprise

“Je n’ai pas le temps.” C’est la phrase la plus prononcée en entreprise. Devant “on fait un point” et “il faudrait qu’on en parle”. Le manager n’a pas le temps de faire du feedback. Le dirigeant n’a pas le temps de la stratégie. L’équipe n’a pas le temps de se poser pour réfléchir. Le RH […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 13 février 2026

Comprendre et apprendre l’intelligence collective

La recherche de l’excellence et l’évolution des entreprises et des individus suscitent l’intérêt depuis l’Antiquité. Aujourd’hui, les défis posés par les crises, la compétitivité mondiale et l’importance d’identifier les facteurs de différenciation ont renforcé la nécessité de trouver des solutions à des problèmes de plus en plus complexes en réduisant les temps et les coûts […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 8 octobre 2021

Facilitation

Qui est le facilitateur ?

La facilitation est un terme souvent utilisé dans un contexte d’intelligence collective pour décrire le rôle d’une personne qui facilite un événement, une discussion ou une réunion entre un groupe de personnes. Le facilitateur aide un groupe à atteindre son plein potentiel en créant des opportunités de discussion et en s’assurant que la participation est […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 11 février 2022

Intelligence collective

Pourquoi organiser un séminaire d’entreprise ? 7 bénéfices qui changent tout

Je vois souvent des dirigeants hésiter à organiser des séminaires. “C’est cher”, “Ça prend du temps”, “Est-ce vraiment utile ?”. Laissez-moi vous dire pourquoi un vrai séminaire peut transformer votre organisation. 1. Créez votre futur plutôt que de le subir Le plus gros bénéfice d’un séminaire bien mené ? Il permet à votre organisation de […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 13 novembre 2024

Recrutement

L’intelligence collective en recrutement : un levier inattendu pour transformer votre marque employeur.

Introduction : au-delà des CV et des entretiens traditionnels Combien de fois ai-je entendu cette phrase : “On n’arrive pas à trouver les bons profils” ? Ou celle-ci : “Nos candidats se désistent au dernier moment” ? À chaque fois, j’ai envie de demander : “Mais avez-vous essayé d’impliquer vos équipes dans le processus ?” […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 28 février 2025

Dirigeants

Management collaboratif : l’art de faciliter plutôt que de diriger seul

Dans le monde du travail moderne, le rôle du manager évolue rapidement. Fini le temps du leader autoritaire et omniscient. Aujourd’hui, l’efficacité repose sur le management collaboratif, où le manager agit en tant que facilitateur, intégrant les forces collectives de son équipe pour atteindre des objectifs communs. Cet article explore en profondeur ce nouveau paradigme, […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 23 novembre 2023

Ateliers collaboratifs

Qu’est-ce que le management collaboratif ? Intérêts, principes et avantages

Découvrez le management collaboratif : principes, avantages et exercices pratiques pour transformer votre entreprise en un orchestre d'innovation !

Lire l'article

Yoan Lureault · 5 septembre 2024

1 / 7

Recrutement

L’intelligence collective en recrutement : un levier inattendu pour transformer votre marque employeur.

Yoan Lureault

28 Fév 2025 10 min

Recrutement

5 ateliers collaboratifs pour renforcer votre recrutement

Le recrutement est un élément clé de la réussite d’une entreprise, et pourtant, de nombreuses organisations luttent pour attirer et retenir les meilleurs talents. Pour améliorer leur processus de recrutement, de plus en plus d’entreprises se tournent vers des approches basées sur l’intelligence collective et les ateliers collaboratifs. Dans cet article, nous vous présentons cinq […]

Yoan Lureault

03 Mai 2023 3 min

“Je n’ai pas le temps” : la pire fausse excuse en entreprise

Comprendre et apprendre l’intelligence collective

Qui est le facilitateur ?

Pourquoi organiser un séminaire d’entreprise ? 7 bénéfices qui changent tout

L’intelligence collective en recrutement : un levier inattendu pour transformer votre marque employeur.

Management collaboratif : l’art de faciliter plutôt que de diriger seul

Qu’est-ce que le management collaboratif ? Intérêts, principes et avantages

L’intelligence collective en recrutement : un levier inattendu pour transformer votre marque employeur.

5 ateliers collaboratifs pour renforcer votre recrutement

“Je n’ai pas le temps” : la pire fausse excuse en entreprise

𝐏𝐥𝐮𝐬 𝐮𝐧𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐬𝐞𝐬 𝐯𝐚𝐥𝐞𝐮𝐫𝐬, 𝐦𝐨𝐢𝐧𝐬 𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐞𝐧 𝐚.

Le Lean Coffee : la réunion sans ordre du jour qui produit plus que les autres