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4 erreurs de leadership quand tout va mal en même temps

Quand la crise arrive et que tout s'écroule, les leaders font les mêmes erreurs. Voici les 4 plus courantes et comment les éviter.

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Yoan Lureault · 25 mai 2026

Télétravail

Le travail hybride : un futur désiré ?

Le futur du travail sera hybride. C’est dit ! Et si le travail hybride devenait une force et non une épine dans le pied des DRH, des managers et des dirigeants ? Sans oublier bien entendu les équipes et les individus qui la composent. Souvent perçu comme une difficulté supplémentaire, le travail hybride est pourtant […]

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Yoan Lureault · 17 février 2022

Ateliers collaboratifs

Comment un facilitateur peut développer l’intelligence collective dans votre entreprise ?

Je suis Yoan Lureault, fondateur et facilitateur chez Insuffle. Mon expertise m’a permis de comprendre que le secret d’une entreprise prospère réside dans sa capacité à cultiver et à mobiliser son intelligence collective. Mais comment un facilitateur peut-il être le catalyseur de ce processus vital ? Cet article vous dévoile les mécanismes par lesquels un […]

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Yoan Lureault · 4 avril 2024

Futur désiré

Innovation : comment réussir à innover en entreprise ?

Ah, l’innovation ! Ce mot qu’on utilise à toutes les sauces, comme une baguette magique censée résoudre tous nos problèmes. Mais vous savez quoi ? Le plus grand mythe de l’innovation, c’est de croire qu’on peut la confier à une seule personne. Le contre-sens du “Monsieur Innovation” Imaginez la scène. Une entreprise qui se réveille […]

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Yoan Lureault · 2 janvier 2025

Facilitateur

Facilitation en entreprise : le guide pour ceux qui confondent encore avec l’animation

“Ah oui, la facilitation, c’est quand on anime des ateliers avec des post-it ?” Non. Pas exactement. Pas du tout, en fait. La facilitation est sans doute la compétence la plus mal comprise du monde de l’entreprise. Confondue avec l’animation, le coaching, le team building, le conseil, et parfois même avec la thérapie de groupe. […]

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Yoan Lureault · 13 mars 2026

Transformation

Le cycle ODCT : transformer une organisation sans plan de conduite du changement

Oublie le plan de conduite du changement. La vraie transformation naît d'une observation lucide et d'un désir co-construit. Le cycle ODCT : Observer, Désirer, Concevoir, Transformer.

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Yoan Lureault · 27 mars 2026

Intelligence collective

Intelligence collective : 5 idées reçues qui vous empêchent d’en tirer le meilleur

Ah, l’intelligence collective ! On en parle partout, mais savons-nous vraiment de quoi il s’agit ? Je m’appelle Yoan, et je vais vous avouer un truc : pendant longtemps, j’ai cru que c’était juste un mot à la mode. Mais plus j’explore le sujet, plus je réalise à quel point on passe à côté de […]

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Yoan Lureault · 7 novembre 2024

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