blog - Insuffle

Tout Intelligence collective Management Ateliers collaboratifs Facilitation Séminaire Excellence Décisionnelle Equipe Dirigeants

Dernier article Conduite du changement

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

On a déjà essayé. Ça n'a pas marché. Cette phrase résume 15 ans de conduite du changement ratée. Le problème n'est pas le changement. C'est la méthode.

Lire l'article

Yoan Lureault · 14 avril 2026

Séminaire

Le rôle crucial des séminaires d’entreprise dans le développement des équipes

Dans le contexte commercial actuel, il est de plus en plus reconnu que les entreprises qui investissent dans le développement de leur personnel sont celles qui réussissent le mieux. L’un des moyens les plus efficaces de favoriser ce développement est d’organiser des séminaires d’entreprise. Ces événements, lorsqu’ils sont bien conçus et exécutés, peuvent avoir un […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 12 mai 2023

Dirigeants

Réussir sa réorganisation par l’Intelligence Collective et la facilitation

Une équipe travaillant ensemble pour transformer une réorganisation ratée en succès grâce à l'intelligence collective et la facilitation

Lire l'article

Yoan Lureault · 22 janvier 2024

Facilitation

Matrice de solutions, résolvez vos problèmes

Vous rencontrez des problèmes dans vos équipes, dans vos organisations, dans vos réunions de Codir, dans vos rencontres … ? C’est étrange. 😉 Je vous partage ici un outil que j’utilise régulièrement quand j’accompagne des groupes qui ont besoin de voir rapidement de petites différences convaincantes face à leurs problèmes. Des ateliers pour résoudre les […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 1 octobre 2021

Intelligence collective

L’intelligence collective : un levier d’action efficace

L’intelligence collective est un levier puissant pour l’action, qui permet de mobiliser les talents et les compétences de plusieurs personnes autour d’un même objectif, et qui ne limite pas l’action des individus mais permet de l’exercer de manière plus efficace et concertée. Il est vrai que l’intelligence collective est souvent associée à la réflexion, la […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 27 février 2023

Codir

Les signes d’un CODIR qui manque de cohésion

Vous êtes DG, membre d’un comité de direction, ou vous observez le fonctionnement d’un CODIR de l’extérieur. Quelque chose ne va pas. Vous le sentez. Mais c’est difficile à nommer. Les réunions sont longues et peu productives. Les décisions se prennent mais ne tiennent pas. Chacun défend son territoire. L’ambiance est correcte en surface, mais […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 6 janvier 2026

Robustesse

Robustesse, pas résilience : ce que la nature nous apprend

Depuis quelques années, tout le monde parle de résilience. Les entreprises veulent être résilientes. Les équipes doivent être résilientes. Les leaders doivent développer leur résilience. Il y a des formations à la résilience, des coachings de résilience, des programmes de résilience organisationnelle. Le mot est partout. Et personne ne se demande s’il est le bon. […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 20 février 2026

1 / 7

Aucun article dans cette rubrique

Explorez d'autres categories ou revenez bientot.

Voir tous les articles

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

Le rôle crucial des séminaires d’entreprise dans le développement des équipes

Réussir sa réorganisation par l’Intelligence Collective et la facilitation

Matrice de solutions, résolvez vos problèmes

L’intelligence collective : un levier d’action efficace

Les signes d’un CODIR qui manque de cohésion

Robustesse, pas résilience : ce que la nature nous apprend

Aucun article dans cette rubrique

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

Le cycle ODCT : Observer, Diagnostiquer, Co-construire, Transformer

Intelligence collective : les 5 pièges qui la rendent inefficace

Blog Insuffle — Facilitation, Intelligence Collective & Transformation

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

Le rôle crucial des séminaires d’entreprise dans le développement des équipes

Réussir sa réorganisation par l’Intelligence Collective et la facilitation

Matrice de solutions, résolvez vos problèmes

L’intelligence collective : un levier d’action efficace

Les signes d’un CODIR qui manque de cohésion

Robustesse, pas résilience : ce que la nature nous apprend

Aucun article dans cette rubrique