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Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

On a déjà essayé. Ça n'a pas marché. Cette phrase résume 15 ans de conduite du changement ratée. Le problème n'est pas le changement. C'est la méthode.

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Yoan Lureault · 14 avril 2026

Séminaire

Comment optimiser l’impact réel des séminaires sur la performance de l’entreprise ?

Il faut en finir avec les séminaires qui font “du bien sur le moment” et ne laissent aucune trace après.Ce n’est pas un “team building”, ni une parenthèse enchantée : c’est un moment stratégique.Un séminaire bien conçu peut redonner souffle, alignement et puissance à toute une organisation. À condition de le penser autrement. Le séminaire, […]

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Yoan Lureault · 6 octobre 2025

Intelligence collective

8 raisons d’organiser un séminaire pour un Codir

Un séminaire pour un Codir (Comité de Direction) est bien plus qu’une simple réunion d’affaires. C’est une opportunité unique de forger des liens solides, de partager une vision commune, et d’expérimenter le travail d’équipe à un niveau plus profond. Dans cet article, nous allons explorer huit raisons essentielles pour lesquelles organiser un séminaire pour un […]

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Yoan Lureault · 11 avril 2024

Ateliers collaboratifs

3 méthodes d’intelligence collective pour dynamiser votre entreprise

Bonjour à tous ! Yoan Lureault ici, facilitateur en intelligence collective chez Insuffle. Aujourd’hui, je vais vous parler d’un sujet passionnant : les méthodes d’intelligence collective. Dans le monde professionnel actuel, en constante évolution, nos entreprises doivent sans cesse s’adapter et innover. L’intelligence collective est un outil puissant pour relever ces défis. Elle permet de […]

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Yoan Lureault · 6 août 2024

Dirigeants

Quand tout devient chiffre : la tyrannie de la productivité dans les organisations

“Faut produire. Faut livrer. Faut performer.”On dirait presque un refrain. Comme une incantation qu’on se répète pour ne pas entendre le reste.Mais derrière les tableaux de bord qui clignotent en vert, il y a parfois… le vide.Ou pire : de la souffrance.Alors la vraie question, ce n’est pas comment produire plus – c’est pourquoi on […]

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Yoan Lureault · 29 août 2025

Ateliers collaboratifs

50 icebreakers pour séminaire : L’art délicat de créer la connexion humaine

L’icebreaker n’est pas un jeu : c’est un rituel de passage Soyons clairs dès le départ : l’icebreaker n’est pas ce moment “fun” pour détendre l’atmosphère avant de passer aux choses sérieuses. C’est un acte fondateur qui détermine tout ce qui suivra. C’est le moment où des individus isolés commencent à devenir un collectif. Ou […]

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Yoan Lureault · 9 septembre 2025

Futur désiré

Vision stratégique mobilisatrice : 5 signaux pour savoir si la vôtre fonctionne vraiment

Votre vision stratégique mobilisatrice est-elle sincèrement partagée par vos équipes ? Voici 5 signaux concrets pour identifier si elle est vécue… ou juste affichée.

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Yoan Lureault · 17 avril 2025

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Le cycle ODCT : Observer, Diagnostiquer, Co-construire, Transformer

Intelligence collective : les 5 pièges qui la rendent inefficace

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