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Dernier article Dirigeants

J’ai l’impression de tout porter : le syndrome du dirigeant qui ne lâche rien

Il est 21h. Vous regardez vos emails. Encore trois sujets qui exigent votre attention. Vous avez l'impression que tout repose sur vos épaules. Que sans vous, rien ne bouge.

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Yoan Lureault · 29 mai 2026

Intelligence collective

In’vitation du 2 octobre

Pour découvrir ce qu’est une « invitation », tu trouveras toutes les informations ici :https://www.insuffle.com/invitations/ La première session aura pour thème « Le (re)nouveau du management dans un monde incertain » Ce thème a été plébiscité par bon nombre d’entre vous. Je vous attends tous le 2 octobre 2020 à partir de 8h30 dans des […]

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Yoan Lureault · 1 septembre 2020

Facilitation

Le feedback en équipe : pourquoi c’est si dur et comment le faciliter

Le feedback en équipe est un sujet que tout le monde évite. Pas parce que les gens sont lâches. Parce que le cadre n'existe pas. Voici comment le créer.

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Yoan Lureault · 21 mai 2026

Intelligence collective

Le dessin, pour rendre vos réunions 100% efficaces !

Dessine moi un mouton … ou une réunion Dessin… réunion … 2 mots qui ne semblent pas aller ensemble ? Pourtant qui n’a jamais dit ou entendu cette phrase « Tu vois ce que je veux dire ? ». Cette in’box est l’occasion de donner quelques petites astuces pour que vos réunions soient plus efficaces. […]

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Yoan Lureault · 24 août 2020

Animation

Comment la culture d’entreprise peut améliorer la cohésion de vos équipes ?

Au fil de mes années d’expérience en tant que facilitateur et manager, j’ai été témoin de l’impact profond qu’une culture d’entreprise bien ancrée peut avoir sur la cohésion d’équipe. Que ce soit dans une startup en pleine croissance ou une grande entreprise établie, les principes restent les mêmes : une culture forte est un catalyseur […]

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Yoan Lureault · 17 avril 2024

Codir

CODIR : 7 freins à la prise de décision rapide et 5 solutions concrètes.

Vous la connaissez, cette sensation. Une réunion de comité de direction qui s’éternise. Des discussions qui tournent en rond. Des décisions repoussées à “la prochaine fois”. Et le sentiment frustrant que malgré la présence des meilleurs talents de votre entreprise autour de la table, la capacité collective à trancher semble s’évaporer. Vous n’êtes pas seul. […]

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Yoan Lureault · 14 mars 2025