blog - Insuffle

Tout Intelligence collective Management Ateliers collaboratifs Facilitation Séminaire Excellence Décisionnelle Equipe Dirigeants

Dernier article Conduite du changement

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

On a déjà essayé. Ça n'a pas marché. Cette phrase résume 15 ans de conduite du changement ratée. Le problème n'est pas le changement. C'est la méthode.

Lire l'article

Yoan Lureault · 14 avril 2026

Facilitation

C’est quoi le Sketchnoting ?

Le terme “sketchnoting” est dérivé de la combinaison de deux mots anglais : “sketch” qui signifie esquisser, dessiner, gribouiller et “note taking”, c’est-à-dire une manière de décrire la façon dont les gens créent des représentations graphiques pendant qu’ils écoutent ou, dans d’autres cas, animent des réunions et/ou des ateliers. Qu’est-ce que le sketchnoting ? Le […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 21 mars 2022

Ateliers collaboratifs

La puissance des questions transformatrices : comment une seule question peut changer votre organisation

Si je devais choisir mon outil favori en facilitation et transformation d’entreprise, ce serait sans hésiter la question. Pas n’importe quelle question hein. Je parle de ces questions puissantes qui ouvrent des fenêtres là où on ne voyait que des murs. La question comme levier de transformation Vous savez ce qui me fascine dans mon […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 15 novembre 2024

Management

Le pouvoir du management collaboratif : Une danse à plusieurs temps

Découvrez le pouvoir du management collaboratif : une approche moderne pour engager vos équipes, stimuler la créativité et booster la performance.

Lire l'article

Yoan Lureault · 16 août 2024

Futur désiré

L’intelligence collective au service de la transformation des entreprises

Vous savez ce qui me fait toujours sourire ? Quand on me demande pourquoi tant de transformations échouent. Après 15 ans à accompagner des organisations de toutes tailles, je peux vous dire que les raisons sont souvent les mêmes. Et devinez quoi ? Elles n’ont rien à voir avec la technologie ou les process. Laissez-moi […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 26 décembre 2024

Management

Comment impliquer ses collaborateurs sans manipuler

Vous voulez impliquer vos collaborateurs. Bonne intention. Mais avant d’aller plus loin, clarifions un point : impliquer, ce n’est pas engager. L’engagement, c’est un état. C’est le collaborateur qui se sent motivé, attaché à son travail, investi émotionnellement. Vous ne pouvez pas le décréter. Vous pouvez seulement créer les conditions pour qu’il émerge. L’implication, c’est […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 4 décembre 2025

Equipe

Cohésion d’équipe : le mot valise qui ne veut rien dire (et comment le rendre utile)

“On veut plus de cohésion d’équipe.” J’entends cette phrase toutes les semaines. En brief de séminaire. En réunion de cadrage. En demande d’accompagnement. Plus de cohésion. Toujours plus de cohésion. C’est devenu le mot magique. Le mot qui justifie les team buildings. Le mot qui remplit les objectifs de séminaire. Le mot qu’on met quand […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 27 janvier 2026

1 / 7

Aucun article dans cette rubrique

Explorez d'autres categories ou revenez bientot.

Voir tous les articles

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

C’est quoi le Sketchnoting ?

La puissance des questions transformatrices : comment une seule question peut changer votre organisation

Le pouvoir du management collaboratif : Une danse à plusieurs temps

L’intelligence collective au service de la transformation des entreprises

Comment impliquer ses collaborateurs sans manipuler

Cohésion d’équipe : le mot valise qui ne veut rien dire (et comment le rendre utile)

Aucun article dans cette rubrique

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

Le cycle ODCT : Observer, Diagnostiquer, Co-construire, Transformer

Intelligence collective : les 5 pièges qui la rendent inefficace

Blog Insuffle — Facilitation, Intelligence Collective & Transformation

Conduite du changement qui échoue : pourquoi ‘on a déjà essayé’ revient toujours

C’est quoi le Sketchnoting ?

La puissance des questions transformatrices : comment une seule question peut changer votre organisation

Le pouvoir du management collaboratif : Une danse à plusieurs temps

L’intelligence collective au service de la transformation des entreprises

Comment impliquer ses collaborateurs sans manipuler

Cohésion d’équipe : le mot valise qui ne veut rien dire (et comment le rendre utile)

Aucun article dans cette rubrique