Le blog Insuffle - Insuffle

Tout Intelligence collective Management Ateliers collaboratifs Séminaire Facilitation Excellence Décisionnelle Equipe Dirigeants

Dernier article Futur désiré

“Je n’ai pas le temps” : la pire fausse excuse en entreprise

“Je n’ai pas le temps.” C’est la phrase la plus prononcée en entreprise. Devant “on fait un point” et “il faudrait qu’on en parle”. Le manager n’a pas le temps de faire du feedback. Le dirigeant n’a pas le temps de la stratégie. L’équipe n’a pas le temps de se poser pour réfléchir. Le RH […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 13 février 2026

Ateliers collaboratifs

La différence profonde entre le mode participatif et collaboratif : au-delà des apparences

Découvrez les différences fondamentales entre le mode participatif et collaboratif en entreprise. Apprenez à choisir la meilleure approche pour votre organisation.

Lire l'article

Yoan Lureault · 18 octobre 2024

Dirigeants

Et si on arrêtait de confondre décision et échec ?

Repenser la décision comme un apprentissage collectif Dans trop d’entreprises, une décision ressemble à une exécution. C’est tranché. C’est irréversible. C’est souvent imposé d’en haut. Et si ça ne fonctionne pas ? Ce sera un échec. Une faute. Une erreur de jugement. Quelqu’un paiera. Mais cette façon d’envisager la prise de décision est en train […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 15 juillet 2025

Excellence Décisionnelle

Quand réactivité rime avec précipitation : les dangers du mode réactif

Imaginez un capitaine naviguant en pleine tempête. Sous la pression des vagues tumultueuses, il choisit de changer brusquement de cap sans consulter sa boussole ou ses cartes marines. Cette réaction impulsive pourrait sauver le navire d’une vague menaçante mais pourrait également le conduire vers des eaux encore plus périlleuses. De même, en entreprise, le mode […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 20 janvier 2024

Excellence Décisionnelle

Mesurer l’efficacité de l’intelligence collective dans votre organisation

L’intelligence collective est souvent perçue comme un concept abstrait, difficile à quantifier. Pourtant, mesurer son efficacité est crucial pour toute organisation qui souhaite évoluer vers un mode de fonctionnement plus collaboratif et innovant. Dans cet article, nous allons explorer comment évaluer concrètement l’impact de l’intelligence collective, en nous concentrant sur des critères de succès plutôt […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 22 octobre 2024

Facilitateur

La facilitation en entreprise : levier oublié ou clé de la performance collective ?

Il y a urgence à sortir du malentendu collectif qui entoure la facilitation. Parce que non, un facilitateur n’est pas juste une personne sympa qui fait des jeux de rôle avec des post-its colorés. Et non, la facilitation n’est pas un « nice to have » que l’on ajoute à la marge quand on a […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 9 juillet 2025

Intelligence collective

Le Bingo de l’Inclusion : un “jeu” qui change la donne en cohésion d’équipe et engagement collaboratif

Dans un monde où la diversité et l’inclusion sont de plus en plus valorisées, les organisations cherchent des moyens innovants et efficaces pour encourager la cohésion d’équipe et la collaboration. Le “Bingo de l’Inclusion” est un exercice simple et amusant qui peut aider à atteindre cet objectif. En faisant appel à l’intelligence collective, cet exercice […]

Lire l'article

Yoan Lureault · 24 août 2023

1 / 7

Aucun article dans cette rubrique

Explorez d'autres categories ou revenez bientot.

Voir tous les articles

“Je n’ai pas le temps” : la pire fausse excuse en entreprise

La différence profonde entre le mode participatif et collaboratif : au-delà des apparences

Et si on arrêtait de confondre décision et échec ?

Quand réactivité rime avec précipitation : les dangers du mode réactif

Mesurer l’efficacité de l’intelligence collective dans votre organisation

La facilitation en entreprise : levier oublié ou clé de la performance collective ?

Le Bingo de l’Inclusion : un “jeu” qui change la donne en cohésion d’équipe et engagement collaboratif

Aucun article dans cette rubrique

“Je n’ai pas le temps” : la pire fausse excuse en entreprise

𝐏𝐥𝐮𝐬 𝐮𝐧𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞 𝐩𝐚𝐫𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐬𝐞𝐬 𝐯𝐚𝐥𝐞𝐮𝐫𝐬, 𝐦𝐨𝐢𝐧𝐬 𝐞𝐥𝐥𝐞 𝐞𝐧 𝐚.

Le Lean Coffee : la réunion sans ordre du jour qui produit plus que les autres